编者按

为深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，抓实“公正与效率”，攻克弱项指标，着力推动审判执行质效、群众满意度双提升，六合法院微信公众号特推出“提质增效大家谈”专栏，由各部门干警紧扣工作主线，聚焦重点工作，畅谈工作思路、提出工作举措，营造“比学赶超、以学促干”的浓厚氛围，确保办案质量稳中有进、办案效率明显改善、办案效果巩固提升，全力以赴打好年底收官之战。

民一庭

徐成琼

在新时代、新环境的司法语境下，对如何提高审判质效有了更高要求。在攻坚薄弱指标，努力提升司法能力的过程中，我有以下几点感触：

一要树立取法乎上的目标追求。取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，则无所得矣。这句话强调了一个人立志高远的重要性，在司法实践中，树立一个更高的审判质效目标是必要且有效的，法官要通过更高目标的设置，加强自我鞭策，脚踏实地做实做优本职工作。

二要准确把握质效指标的具体内容和要求。审判质量管理指标体系是法院可视化管理的度量衡，也是审判人员自我评估、自我调整的坐标系，要深入理解、精准解读审判质量管理指标体系，例如新修订的审判质量管理指标体系变化在哪里，为什么会删除一些考核指标，指标的设置是为了追求怎样的司法实践效果，在落实的过程中如何避免走样，如何系统地、辩证地看待指标体系等都是需要加强思考的，进而检视自身存在的问题，纠正工作中的不足。

三要砥砺“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”的干劲韧劲。九层高楼起于累土，千里之行始于足下，好的审判质效是一个一个案件审出来的，要稳扎稳打办好每一个案件。在这个过程中必然会有很多困难艰苦，因此我们要自我鼓励，培养克服困难的勇气，树立终将抵达的信念。

立案庭

刘小梅

六合法院立案庭始终以“如我在诉”意识强化立案信访工作，切实提升人民群众满意度和司法获得感，积极主动履行立案相关职能，助推全院审判执行工作提质增效。

严格落实立案登记制要求。坚决做到有案必立、有诉必理，充分保障当事人诉权。立案庭着力提升立案窗口标准化规范化工作水平，自觉遵守立案人员行为规范，在诉讼服务中心提供起诉状、答辩状等示范文本及常见案件的证据材料清单，主动释明诉讼可能出现的败诉和“执行不能”风险，引导当事人理性诉讼并对结果有合理预期，让当事人在立案环节感受到司法的公正和温暖。

积极参与矛盾纠纷源头预防化解工作。立案庭始终坚持“抓前端、治未病”理念，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，依托“三进”工作机制和融合法庭平台，强化法官指导调解法定职责，规范先行调解工作流程，着力提升调解员业务素质。做好重大疑难复杂纠纷的分类处理，主动对接相关职能部门，通过多方参与、协调联动方式，实现矛盾纠纷实质性化解。

落实信访工作法治化要求。立案庭拟制定本院信访工作规范化办理流程，优化信访接待服务窗口，发挥“一站式”平台化解信访矛盾的功能。做好初信初访工作，努力实现信访矛盾的源头预防和实质性化解。

速裁庭

赵凯

审判效率不高是基层法院审判工作中常见的一个薄弱环节。排除案件多这一客观因素外，更多是在心理状态、工作方法上需要进一步调整和改进。

一是清理库存。为在手的“老”案件，尤其是超五个月以上的案件，锚定结案时间，不设“退路”，以“不破楼兰终不还”的决心，在确保质量的前提下，优先审结长期案件。

二是预防增量。对标最高人民法院审判指标体系，加强对新收案件的审判管理，优化诉前鉴定，避免产生新“堵点”，强化示范诉讼，力求以点带面，以“咬定青山不放松”的毅力，进一步压缩审限，确保长期案件零增长。

三是保持质量。新收的劳动争议、交通事故、民事侵权类案件，涉民生、涉群体，社会关注度高，应通过查询关联案件、案例库案件和法官会议讨论等形式，在遵循法律、尊重社情民意的基础上，坚持“如我在诉”理念，统一裁判尺度，注重实质解纷，压降上诉率。

民二庭

赵红肖

“提质增效”就要以“比学赶超，以学促干”的拼劲、干劲、韧劲冲刺第四季度审判工作。

一是自我加压，主动作为。每周预判在手案件的清结，拟定预结案件数量，加班加点实现案件的应结尽结，提升法定审限内结案率，缩短案件的审理天数。

二是院庭长要压实质效管理，发挥“关键少数”的监督职能。每月通报、跟踪5个月以上未结案件，通过法官会议合力研判疑难复杂案件，对承办人未及时清结的案件逐案过堂问诊，防范形成超长期案件。以阅核制助推提升审判质效，继续压降上诉率、改发率。

三是善于学习，精准办案。全庭法官和法官助理要定期开展业务理论集中学习，通过案例库、法答网、裁判文书网等学习媒介检索案例，提高裁判文书的说理能力和质量。

四是奋进争先，服务地方营商环境工作。优化商事案件的处理流程，依法高效保护民营企业的合法权益，重视破产案件的审判和推进。